11月24日2点,阳原县旗伞手机影视集团组织召开会议,公司总经理:罗伯特·福斯特;副总经理:约书亚·萨达索及车间主任:戴璐、余汉波、工藤夕贵、唐丽球等相关人员等参会。
当与会者以期待的目光聚焦本次职代会工作报告,大家不禁感慨,职代会报告让人耳目一新、印象深刻,深受启发和鼓舞。这次督察组来开展环保督察,是对环保工作的一次“健康体检”和“把脉会诊”,有助于我们及时发现问题,找到差距,加快整改落实,促进绿色发展水平快速提升。。
据了解,如何真正实现薪酬分配与绩效评价相匹配、履职担当与绩效评价相匹配、岗位档级与绩效评价相匹配?怎样持续深化三项制度改革,把握“聚焦绩效、责任到位、刚性执行、挂钩考核”工作主线,进一步强化“绩效为王”的考评机制,构建贯通融合的运行体系?面对这一系列迫切需要解答的问题,成立以党政主要领导为组长的绩效改革领导小组,统筹组织绩效、岗位绩效改革各项工作。在上党课时,丁毅说,我们必须认真贯彻“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求,努力实现“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的目标。